7月28日下午，公司2025年度新員工入職培訓結業典禮在中共濟南歷城區委黨校圓滿舉行，公司黨委副書記、總經理王元輝出席典禮并為新員工送上祝福和期望。公司在濟領導出席典禮。
鼓點鏗鏘，燈光璀璨，一段激情舞蹈拉開公司新員工結業典禮序幕。歌聲、小品、相聲等節目輪番登場，竹笛與嗩吶的悠揚高亢更添風采，在導演組精心指導下，新員工們以飽滿狀態綻放青春活力，盡顯電建青年的蓬勃朝氣與奮進姿態。小品《夏日老友記》與相聲《住哪》憑借詼諧的語言、逗趣的演繹和充滿巧思的臺詞，引得臺下笑聲連連、掌聲不斷；吉他彈唱《老男孩》以悠揚旋律與深情演繹觸動人心，讓在場觀眾沉浸其中，勾起心底回響；原創光影舞《逐夢電建》則以新員工視角，串聯起求職成功的欣喜、初入職場的忐忑，細膩詮釋了電建人的成長與擔當，引發全場深度共鳴。
王元輝為本次培訓的優秀學員頒發獎項，高度評價了新員工們的精彩演出，對培訓活動的圓滿完成表示祝賀，并對全體新員工提出四點期望：一是要以“扎根深耕”的韌勁立足一線，快速從理論學習者轉變為實踐踐行者，把培訓所學轉化為解決設備安裝、工程管理等實際問題的能力，在艱苦環境中沉下心，在反復歷練中練硬功、長本領，成長為能挑大梁的業務骨干；二是要以“敢闖敢試”的魄力推動創新，保持對BIM應用、綠色施工等領域的探索熱情，以“事事爭優”的標準要求自己，讓創新思維融入工作，成為企業高質量發展的鮮活動力；三是要以“接力奮斗”的擔當傳承使命，既要理解企業在“雙碳”“一帶一路”中的責任，也要立足崗位把每件事做精做細，在熱愛企業、建設企業的過程中成長，實現個人成長與企業發展的雙向奔赴；四是以“正心守矩”的自覺行穩致遠，把紀律意識刻在心里、落在行動上，對底線心存敬畏，以自律涵養初心，用正直品格護航成長，做可靠、可信的電建人。
公司始終將新員工入職培訓擺在重要位置，從迎新禮包到開班典禮，從素質拓展到革命紀念館參觀學習，為期15天的培訓內容豐富、安排周密。這不僅強化了新員工的團隊協作意識，更幫助新員工們筑牢了職業根基，為新員工順利踏上工作崗位、開啟人生新征程打下了堅實基礎。
伴隨著公司原創歌曲《山海之魂》的合唱聲，本次結業典禮圓滿落下帷幕。公司有關部門負責人、員工代表及全體新員工120余人參加活動。
